Clicky

Subscribe

Abonneer je op wekelijkse updates per e-mail.

E-mailadres

Readers
Live Support
My status
Join DSB on

Click for your membership of DSB on LinkedIn now.

Latest comments
This form does not yet contain any fields.
    Zoek op DSB
    Business News
    Zeker lezen
    • Crucial Conversations: Tools for Talking When Stakes are High
      Crucial Conversations: Tools for Talking When Stakes are High
      by Kerry Patterson, Joseph Grenny, Ron McMillan, Al Switzler, Stephen R. Covey
    • Presentation Zen: Simple Ideas on Presentation Design and Delivery
      Presentation Zen: Simple Ideas on Presentation Design and Delivery
      by Garr Reynolds
    • Topgrading for Sales: World-Class Methods to Interview, Hire, and Coach Top Sales Representatives
      Topgrading for Sales: World-Class Methods to Interview, Hire, and Coach Top Sales Representatives
      by Ph.D., Bradford D. Smart, Greg Alexander
    • First, Break All the Rules: What the World's Greatest Managers Do Differently
      First, Break All the Rules: What the World's Greatest Managers Do Differently
      by Marcus Buckingham, Curt Coffman
    • Switch: How to Change Things When Change Is Hard
      Switch: How to Change Things When Change Is Hard
      by Chip Heath, Dan Heath
    • How I Raised Myself from Failure to Success in Selling
      How I Raised Myself from Failure to Success in Selling
      by Frank Bettger
    • Dirty Little Secrets: Why buyers can't buy and sellers can't sell and what you can do about it
      Dirty Little Secrets: Why buyers can't buy and sellers can't sell and what you can do about it
      by Sharon Drew Morgen
    • Who's Got Your Back: The Breakthrough Program to Build Deep, Trusting Relationships That Create Success--and Won't Let You Fail
      Who's Got Your Back: The Breakthrough Program to Build Deep, Trusting Relationships That Create Success--and Won't Let You Fail
      by Keith Ferrazzi
    • The Success Principles(TM): How to Get from Where You Are to Where You Want to Be
      The Success Principles(TM): How to Get from Where You Are to Where You Want to Be
      by Jack Canfield, Janet Switzer
    Twitter Tweets
      Supporting

      Copyright
      Creative Commons License
      Op de inhoud van dit blog is een Creative Commons Licentie van toepassing.
      « Sodejue | Main | Turkey Day »
      zaterdag
      28nov2009

      Which side are you on?

      Het nieuws van deze week was weer één groot feest!

      Goldman Sachs gaat een gemiddelde bonus van $ 775.000 per werknemer uitbetalen. Bij elkaar opgeteld staat de jackpot op ruim $ 20 miljard. En die keren ze aan zichzelf uit. De aandeelhouders van Goldman Sachs zijn op z'n zachtst gezegd not amused: "In plaats van geld te besteden aan bonussen zou het moeten worden uitgekeerd aan aandeelhouders, stellen de aandeelhouders voor." Lekker hoog WC-eend gehalte en een prachtig voorbeeld van een logische self-centered focus. Wat zou jij roepen als je geld in die club had zitten?

      Veronica Lario neemt geen genoegen met de 2 tot 3 ton die haar soon to be ex Silvio Berlusconi als maandelijkse bijdrage voorstelt. Ze zat zelf meer richting de € 43 miljoen per jaar te denken. Dit is zoooo gewoon. Hij gaat een factor 5 lager zitten en zij een factor 10 hoger. Het standaard protocol van uit elkaar gaan, toch? Tja, in zo'n discussie bekijk je de zaken vanuit je eigen perspectief. Da's ook weer een typisch geval van logisch.

      De Hoge Raad heeft bepaald dat "World Online, ABN AMRO en Goldman Sachs onrechtmatig hebben gehandeld jegens beleggers en hen hebben misleid." Dat is juridische taal voor: "jullie hebben de zaak belazerd en de beleggers en masse genaaid." Het ergste dat de banken nu nog kan overkomen is dat ze hoge boetes gaan krijgen. En als ze die niet kunnen betalen, krijgen ze staatsteun. What the hack! En ik beloof je dat als jij een graaiend bankiertje zou zijn, je een heel andere visie op deze zaak zou hebben dan nu het geval is.

      Wie was er in die tijd ook alweer verantwoordelijk voor ABN AMRO? O ja, Rijkman Groenink. Net als bij Nina Brink blijft het magisch realisme zo goed als zeker aan de muur van Rijkman's living hangen.

      Dubai World stelt betalingen met een half jaar uit. Sjeik Mohammed bin Rashid al Maktoum kan even de terugbetaling van een islamitische obligatie van 4 miljard niet meer ophoesten. Het VAE-staatje was al een tijdje geleden door zijn kamelen heen en de oliebronnen staan ook al weer even droog. Nu is het geld dus ook op. Collega-emiraat Abu Dhabi had al eens 20 miljard aan meneer Maktoum overgemaakt en vindt het nu welletjes. Typisch geval van uiteenlopende belangen.

      Weet je wat nou zo leuk is aan verkopen? Je bent altijd in de weer met het verbeteren van de positie van je klant. Niet met baked air, maar met harde resultaten. En dat schept een band. You're on their side!


      O ja, op bovenstaande foto zie je calendar- and escort girl Patrizia D'Addario, die afgelopen zomer uit de school klapte over de niet bepaald politieke avonturen die ze met de Prime Minister van Italië had.

      Kijk naar een vermakelijk fragment waarin Congressman Cliff Stearns vragen stelt over het ethisch karakter van Goldman Sachs' ex-CEO Henry Paulson. Meer achtergond over deze zaak vind je hierrr.

      PrintView Printer Friendly Version

      EmailEmail Article to Friend

      Reader Comments (2)

      Arno, die Cliff Stearns is een geweldig debater. Hij vraagt niet eens zijn gelijk, hij vraagt gewoon. En vanuit zijn enorme gelijk (hij schijnt ook nog te deugen) ontrolt zich dit. Een stamelende Paulson - rest my case.
      Hoef geen gelijk - als ik m'n zin maar krijg

      Lekker leesbaar, deze posting. Een zeker Geenstijl.nl-gehalte - Non pop - dat dan weer wel :-)

      Alle goeds!
      november 30, 2009 | Unregistered CommenterGer
      Lachen met Stearns, hè? Interessante techniek van vragenstellen heeft-ie. Hij doet zijn statements gewoon in de vragende vorm. Het non-verbaal én verbaal van Paulson spreekt boekdelen.

      Ben wel blij met je 'non pop' toevoeging....

      Cheers, mate!
      november 30, 2009 | Registered CommenterArno Diepeveen

      PostPost a New Comment

      Enter your information below to add a new comment.

      My response is on my own website »
      Author Email (optional):
      Author URL (optional):
      Post:
       
      All HTML will be escaped. Hyperlinks will be created for URLs automatically.